בית הדין האזורי לעבודה בבאר שבע זיכה בעלי חברת בנייה פרטית, "וייבל בניה" שקרסה ונכנסה להליכי פירוק, מ-42 עבירות פליליות על חוק הגנת השכר, חוק שכר מינימום וחוק ארגון הפיקוח על העבודה.
בכתב האישום שהוגש על ידי משרד העבודה הואשמו שני מנהלי החברה בהלנת שכרם של עובדים שלא קיבלו את שכרם לחודשים מאי ויוני 2017. כמו כן הואשמו הבעלים בהפרעה למפקח עקב אי התייצבות לחקירות והתעלמות מזימונים.
השופט צבי פרנקל קיבל בפסק הדין את טענת ההגנה, באמצעות עורכי הדין קובי בן שעיה ורונן בן צבי, כי לא היה מקום לייחס לבעלי החברה עבירות בגין אי תשלום שכר בחודשים בהם החברה כבר היתה בהליך פירוק, ולא היתה בשליטתם.
גם ביחס לחודשים נוספים קבע השופט, כי יש לזכות את הנאשמים שכן הוכח שנושאת משרה אחרת, דירקטורית בחברה שלא הועמדה לדין, משכה כספים שיועדו לתשלום שכר, והעבירה אותם לנושי החברה. הנאשמים זוכו מחמת הספק מעבירה בגין אי התייצבות לחקירות, שכן זימונם נעשה לאחר גמר פעילות החברה.
עורכי הדין בן שעיה ובן צבי ומסרו בתגובה: "בית המשפט זיכה את הנאשמים מ-42 אישומים בגין עבירות בתחום הצווארון הלבן. מדובר בבעלים של חברה קבלנית שקרסה בשנת 2017, כשלטענת בעלי החברה יזמים שונים שהשתמשו בשירותי החברה לא שילמו להם עבור העבודות וגרמו לקריסתה והגשת תביעות חוב בסך כולל של 26 מיליון שקל, כולל תביעות בדין קדימה בסך של 900 אלף שקל.
"פרקליטות המדינה החליטה בצעד נדיר להגיש כתב אישום כנגד בעלי החברה בגין אי סדרים כספיים שהתגלו במועד קריסתה. המשפט נמשך כשלוש שנים. במהלך ניהול המשפט דרש צוות ההגנה לזמן כעד מטעם ההגנה את מנהל מחוז הדרום בכונס הנכסים הרשמי, שהעיד כי התיק אינו שונה מכל תיק פירוק על ידי עובדים, והמקרים בהם הוגש כתב אישום נגד נושאי משרה בתיק מסוג זה ניתנים לספירה על כף יד אחת".
